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Offre d'emploi #9162

Comptable financier/comptable financière

Gatineau

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Cégep Heritage College
Employeur
Cégep Heritage College
Type d'offre
Emploi
Industrie
Comptabilité, finance et assurance
Titre d'emploi
Comptable financier/comptable financière
Titre d'emploi à l'interne
Technicien(ne) en administration - Services financiers
Référence interne
C23-24-SS-03
Poste(s) à combler
1
Postuler avant
11 jun 2023
Façon de postuler
Site Web
Précisions additionnelles
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir en ligne leur curriculum vitae et une lettre de présentation en se rendant à la page des carrières du site web du collège à l’adresse http://www.cegep-heritage.qc.ca/manitou/.

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Les candidat(e)s seront tenu(e)s de se soumettre à des tests de sélection. Seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s pour une entrevue seront contacté(e)s.

Le Cégep Heritage College souscrit à l’égalité en emploi pour les personnes visées par la loi et encourage les femmes, les autochtones, les minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes ayant un handicap à présenter leur candidature.
Période d'entrevues
26 mai 2023 au 11 jun 2023
Principales fonctions
NUMÉRO DE CONCOURS:
C23-24-SS-03 (2e affichage)

POSTE:
Technicien(ne) en administration

DÉPARTEMENT:
Services financiers

SUPÉRIEUR IMMÉDIAT:
Patrick Sullivan

PRÉDÉCESSEUR:
Bibiche Nyoi

EMPLACEMENT:
325, boul. de la Cité-des-Jeunes, Gatineau (Québec) J8Y 6T3

TYPE D’EMPLOI:
Remplacement temporaire à temps complet pour la durée d'un an ou au retour du titulaire.

HORAIRE DE TRAVAIL:
35 heures par semaine
Du lundi au vendredi de 8 h à 16 h

SALAIRE:
De 24,21 à 32,32 $ de l’heure

SOMMAIRE:
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à exercer des fonctions techniques reliées à la gestion des ressources financières. Dans le cadre de son travail, le (la) Technicien(ne) en administration exécute diverses tâches administratives de niveau technique pour le compte des responsables de l'administration générale. Il (elle) recueille, analyse et prépare des données ou des renseignements afin d’établir les exigences en matière de budgets et de rapporta financiers.

TÂCHES:
Les tâches comprennent notamment ce qui suit:
  • Vérifier les diverses demandes de remboursement et les divers bons de commande et en préparer le paiement.
  • Traiter tout le cycle des comptes fournisseurs.
  • Traiter le paiement des factures ou des diverses demandes de remboursement, selon les besoins.
  • Vérifier tous les renseignements afin d’émettre le paiement.
  • Vérifier les chèques avec les factures.
  • Soumettre les chèques à la signature et à la distribution.
  • Gérer et mettre à jour tous les renseignements concernant les fournisseurs.
  • Classer toutes les factures payées.
  • Vérifier les comptes fournisseurs et en assurer le suivi.
  • Recevoir de l’argent de différentes sources.
  • Préparer les dépôts bancaires sur une base régulière.
  • Recevoir et vérifier tous les rapports de caisse.
  • Préparer tous les mandats bancaires et en assurer le suivi.
  • Garder le contrôle du flux de trésorerie bancaire.
  • Entrer et valider les données et les renseignements dans le système informatisé de comptabilité.
  • Vérifier les comptes clients et en assurer le suivi.
  • Distribuer une fois par mois les rapports de recettes et dépenses à l’ensemble des coordonnateur(trice)s du budget.
  • Aider au processus de vérification de fin d’année et à la préparation des rapports financiers.
  • Entrer les nouveaux comptes et les nouveaux budgets se rapportant au nouvel exercice financier.
  • Veiller aux mises à jour des informations du système informatique.
  • Recueillir les recettes quotidiennes du stationnement et vérifier les recettes par rapport aux rapports quotidiens.
  • Servir de personne-ressource et maintenir un lien de communication avec le MEQ (budgets), les banques et le Ministère du revenu.
  • Être éventuellement appelé(e) à former les technicien(ne)s moins expérimenté(e)s et également à coordonner le travail avec d’autres employé(e)s de soutien participant à l’exécution de programmes ou d’opérations techniques dont il (elle) a la responsabilité.
  • Préparer les renseignements et l’analyse du dossier servant à la préparation des rapports financiers mensuels, trimestriels et/ou annuels.
  • Effectuer au besoin toute autre tâche connexe.

Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir en ligne leur curriculum vitae et une lettre de présentation en se rendant à la page des carrières du site web du collège à l’adresse http://www.cegep-heritage.qc.ca/manitou/.
Lieu de travail
Région
Outaouais
Adresse
325, boul. de la Cité-des-Jeunes
Gatineau, Québec, J8Y 6T3
Précisions sur
le lieu de travail
EMPLACEMENT: 325, boul. de la Cité-des-Jeunes, Gatineau (Québec) J8Y 6T3
Salaire et autres conditions de travail
Type de salaire
À discuter
Heures par sem.
35
Conditions diverses
SALAIRE:
De 24,21 à 32,32 $ de l’heure
Statut d'emploi
Contractuel
Durée de l'emploi
10 à 12 mois
Occupation
Temps plein
Horaire de travail
Jour
Date de début d'emploi
26 mai 2023
Exigences
Niveau d'éducation requis
Collégiale
Diplôme requis
DEC
Statut
Terminé
Expérience requise
1 à 2 ans
Langue(s) parlée(s)
Français (Maitrisé)
Langue(s) écrites(s)
Français (Maitrisé)
Compétences recherchées
QUALIFICATIONS MINIMALES:
• Détenir au minimum un diplôme d’études collégiales en comptabilité ou dans une spécialité appropriée, ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
• Doit être bilingue français et anglais (oral, écrit et compréhension).
• Une expérience avec des outils financiers informatisés ou des logiciels de comptabilité est obligatoire.
• Une bonne connaissance de Microsoft Office est exigée.

AUTRES QUALIFICATIONS:
• Une expérience dans l’organisation du gouvernement sera considérée comme un atout.
• Une expérience avec Clara Finance sera considérée comme un atout.
• Doit posséder d’excellentes habiletés en communication, en organisation et en relations interpersonnelles.
• Doit posséder d’excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes.
• Doit être rapide, dynamique, faire preuve de créativité et avoir le souci du détail.
• Doit être en mesure de travailler de façon indépendante avec un minimum de supervision, et de bien travailler en équipe.
• Doit savoir faire preuve d’ingéniosité et être capable d'exercer un bon jugement.
• Doit être capable de travailler efficacement dans le respect des échéanciers et de produire des résultats exacts.
• Doit faire preuve de flexibilité et posséder une grande capacité d’adaptation.
• Doit avoir d’excellentes aptitudes en service à la clientèle.
• Doit avoir une forte éthique de travail et faire preuve de discrétion.


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