Date de l’affichage :                                   Le 8 décembre 2021           
Numéro de concours :                               50-2021-22-EPEI
Poste à combler :                                        Éducateur.trice en petite enfance (appui à la pédagogie)
Service :                                                       Centre éducatif Renée Tassé
Syndicat :                                                     AEFO
Statut du poste :                                          Contrat à durée indéterminée
Entrée en fonction :                                     Le 4 janvier 2022
Lieu de travail :                                            801 Promenade de L’Aviation, Ottawa
Nombre d’heures par semaine :                 35 heures/semaine
Échelle salariale :                                        Selon la convention collective de l’AEFO, soit entre 37 503$ et 46 879$, en plus d’une gamme d’avantages sociaux concurrentiels    

Ce que vous ferez
Sous la responsabilité de la superviseure du Centre éducatif, la personne titulaire va :

• Offrir de l’appui aux éducateur.trice.s afin d’implanter et d’appliquer la pédagogie ministérielle;
• Offrir du support dans les interactions auprès des familles et des enfants;
• Offrir aux enfants un milieu d’apprentissage naturel et positif qui accroit leur développement au niveau social, affectif, moteur, émotif et langagier ;
• Favoriser la santé, la sécurité, l’alimentation et le bien-être des enfants ;
• Soutenir les interactions positives et réceptives entre les enfants, les parents et les membres du personnel ;
• Encourager les enfants à interagir et à communiquer de façon positive et soutenir leur capacité à s’autoréguler ;
• Favoriser l’exploration, le jeu et la curiosité des enfants en respectant les limites de chacun ;
• Offrir des expériences initiées par les enfants et soutenues par les adultes ;
• Utiliser les outils appropriés pour la gestion du comportement et la communication, y incluant le PECS, les stratégies de désensibilisation, l’ABA au besoin ;
• Favoriser le développement autonome de chacun des enfants ;
• Offrir des soins bienveillants et respectueux ;
• Accorder les premiers soins, s’il y a lieu.

Ce que vous apporterez à l’équipe

• Détenir un diplôme d’études collégiales de l’Ontario (2 ans) en éducation de la petite enfance ou l’équivalent ;
• Être membre en règle de l’Ordre des éducatrices et des éducateurs de la petite enfance de l’Ontario (si applicable) ;
• Posséder un minimum de trois (3) ans d’expérience avec les enfants autistes et autres besoins particuliers ;
• Posséder une formation en secourisme RCR-Niveau C auprès des jeunes enfants ;
• Maitriser la langue française parlée et écrite ;
• Capacité de travailler en équipe, sens des responsabilités, autonomie et créativité ;
• Fournir une fiche d’immunisation en règle avec les exigences du ministère de l’Éducation

Conditions de travail particulières

• La personne candidate sélectionnée pourrait devoir soumettre un relevé de ses antécédents criminels incluant la vérification du secteur vulnérable, datant de moins de 12 mois ;
• Le CAP s’est doté d’une politique de vaccination pour, notamment, l’ensemble de son personnel. En vertu de cette politique, la personne candidate qui sera embauchée doit être pleinement vaccinée, soit avoir reçu la série complète d’un vaccin contre la COVID-19 ou d’une combinaison de vaccins contre la COVID-19 approuvée par Santé Canada. Par conséquent, seules les personnes candidates pleinement vaccinées seront retenues pour le processus de sélection.

Rémunération

Le salaire est fixé selon l’expérience et l’échelle salariale des conditions de travail de la convention collective de l’AEFO.
 
Ce qu’il faut nous envoyer
Votre CV (en français) ainsi qu’une lettre de présentation mettant en valeur votre formation, vos expériences et vos compétences (y indiquer le numéro du présent concours), au plus tard le 15 décembre 2021 à 23 h 59 au Service des ressources humaines par courriel : emplois@centrelecap.ca.