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Job offer #20251
Intervenant social/intervenante sociale
Val-des-Monts
Employer
Maison de jeunes Val-Jeunesse
Offer type
Student job
Industry
Education and social services
Job title
Intervenant social/intervenante sociale
In-house job title
Intervenant social animateur de milieu
Position(s) to fill
1
Apply before
Jul 12, 2026
How to apply
Email
Receive email candidacies
Additionnal infos
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur CurriculumVitae accompagné d’une lettre de présentation par courriel le plus tôt possible, à l’attention de Gaétan Thibault, Directeur.
Il est important d’indiquer le titre du poste pour lequel vous soumettez votre candidature (Intervenant social animateur de projet).
Date prévue d’entrée en fonction (à discuter) : 6 juillet 2026
Il est important d’indiquer le titre du poste pour lequel vous soumettez votre candidature (Intervenant social animateur de projet).
Date prévue d’entrée en fonction (à discuter) : 6 juillet 2026
Interviews period from
Jul 7, 2026 to Jul 13, 2026
Main functions
Dans le cadre du programme Emploi Été Canada, la Maison de jeunes Val-Jeunesse deVal-des-Monts est à la recherche d'un employé afin de développer son offre d'intervention auprès des jeunes, particulièrement en prévention, en sensibilisation et en travail de milieu. En collaboration avec l'équipe, la personne retenue interviendra autant à la maison de jeunes que sur le territoire deVal-des-Monts, où elle animera des activités, réalisera des interventions auprès des jeunes, les accompagnera au besoin et contribuera au développement de projets favorisant leur bien-être, leur participation et leur engagement dans la communauté. Une partie des tâches peut être réalisée en télétravail.
Description de tâches :
Description de tâches :
- En collaboration avec l'équipe de la maison de jeunes et les partenaires du milieu, planifier, organiser et diriger diverses activités de sensibilisation et de prévention en collaboration avec l’équipe de la maison de jeunes;
- Animation dynamique, sécuritaire et constructive, en maison de jeunes;
- Assurer une présence dans certain lieu de rassemblement des jeunes sur le territoire de la municipalité pour y rencontrer les jeunes et discuter avec eux de divers enjeux les touchant.
- Aider les jeunes vivants des situations problématiques à trouver les ressources nécessaires afin de les surmonter.
- Fournir aux jeunes de l’information sur des sujets qui les touchent (santé, sexualité, toxicomanie, criminalité, emploi, etc.).
- Créer et réaliser des activités en partenariat avec d’autres organismes du milieu;
- Faire la promotion de la maison de jeunes et de ses activités en participant activement au recrutement de la clientèle;
- Remplir divers rapports d’activités (bilan financier, achalandage, etc.);
- Appuis à l’administration générale;
- Toutes autres tâches connexes.
Work place
Region
Outaouais
Address
1, St-Joseph
Val-des-Monts, Quebec, J8N 7E8
Val-des-Monts, Quebec, J8N 7E8
Details of
work place territory
work place territory
Lieux et horaires de base:
Mercredi au samedi de 18h à 21h
Maison de Jeunes Val-Jeunesse
1-1, Chemin Saint-Joseph
Val-des-Monts, (QC)
J8N7E8
Samedi de 14h à 17h
Centre communautaire du Parc Thibault
24, Chemin de Parc
Val-des-Monts, (QC)
J8N 4J8
Salary and other working conditions
Salary offered
21,10 $ per hour
Nb of hours per week
35
Various terms
jusqu’à 8 semaines; début prévu semaine du 6 juillet 2026
Fin d’emploi le 29 août 2026
Fin d’emploi le 29 août 2026
Job status
Summer job
Length of employment
1 to 3 months
Occupation
Full time
Work schedule
Day, Evening, Weekend
Job start date
July 8, 2026
Requirements
Education level required
CEGEP
Education degree required
DEC
Status
In the process of finishing the last year
Attestation, discipline, degree
sciences sociales, loisirs ou toute formation/expérience équivalente
Required experience
1 to 2 years
Spoken language(s)
French (Proficient)
Written language(s)
French (Proficient)
Qualifications wanted
•Répondre aux critères du programme Emploi Été Canada :
-Être âgée de 15 à 30 ans (inclusivement) au début de l'emploi;
-Être un citoyen canadien, un résident permanent ou une personne à laquelle on a accordé une protection en tant que réfugié en vertu de la Loi sur l'immigration et la protection des réfugiés [S.C. 2001, c. 27]*;
-Avoir légalement le droit de travailler selon les lois et les règlements provinciaux et territoriaux pertinents.
•Posséder un diplôme ou une attestation d’étude collégiale, ou être en voix d’en obtenir un, dans le domaine des sciences sociales, administrative ou toute formation équivalente;
•Avoir de l’initiative, du leadership, être responsable et très autonome;
•Prêt à travailler les jours, soirs, fin de semaines;
•Minimum de 1 an d’expérience;
•Expérience avec la clientèle 12-17 ans et 8-11 ans;
•Être admissible à un certificat de bonne conduite (au frais de l’employeur);
•Expérience du milieu communautaire un atout;
•Posséder une voiture est un atout (transport en commun limité sur le territoire).
-Être âgée de 15 à 30 ans (inclusivement) au début de l'emploi;
-Être un citoyen canadien, un résident permanent ou une personne à laquelle on a accordé une protection en tant que réfugié en vertu de la Loi sur l'immigration et la protection des réfugiés [S.C. 2001, c. 27]*;
-Avoir légalement le droit de travailler selon les lois et les règlements provinciaux et territoriaux pertinents.
•Posséder un diplôme ou une attestation d’étude collégiale, ou être en voix d’en obtenir un, dans le domaine des sciences sociales, administrative ou toute formation équivalente;
•Avoir de l’initiative, du leadership, être responsable et très autonome;
•Prêt à travailler les jours, soirs, fin de semaines;
•Minimum de 1 an d’expérience;
•Expérience avec la clientèle 12-17 ans et 8-11 ans;
•Être admissible à un certificat de bonne conduite (au frais de l’employeur);
•Expérience du milieu communautaire un atout;
•Posséder une voiture est un atout (transport en commun limité sur le territoire).
Criminal record
No
